訓練政策
1.依據TTQS辦理教育訓練
2.實施金豐工匠職能制度
3.實施內部講師制度
4.推動數位學習平台
5.訓練成效將作為考核及升遷之參考
2.實施金豐工匠職能制度
3.實施內部講師制度
4.推動數位學習平台
5.訓練成效將作為考核及升遷之參考
人權政策
在金豐機器,我們深知勞工是公司最寶貴的資產,其權益與福祉對我們的成功至關重要。我們堅守承諾,不僅遵守所有相關法規標準,更以人本價值為指導,致力於創造一個安全、公正、且充滿尊重的工作環境。我們尊重勞工的基本人權,反對任何形式的歧視、強迫勞動及童工,並以積極的態度支持工會組織和協商。透過透明的溝通、全球最佳實踐的引進,以及不斷改進的承諾,我們努力確保每位員工都能在金豐機器找到實現自己潛能的機會,共同創造更繁榮、更可持續的未來。
維生工資聲明
金豐機器堅信,員工的辛勞與貢獻乃公司成功的基石,建立健全的薪資體系是實現公司長期成功的關鍵。我們秉持維護員工權益的承諾,致力於提供一個公正且合理的薪酬體系,確保每位員工都能感受到實質的生活品質提升。